Teletrabajo en verano: ¿Puede la empresa negarlo a unos y a otros no?

Llega el verano o la Navidad y aparece la pregunta en tu departamento de Recursos Humanos: «¿Puedo teletrabajar un par de semanas desde la casa del pueblo o la playa?». Como empresario, sabes que no todos los puestos pueden permitirse esa flexibilidad. Sin embargo, conceder este beneficio a unos empleados y denegárselo a otros suele