Artículos

¿Tienes contratada a una empleada del hogar? Tienes hasta el 14 de noviembre para hacer esto

Desde el 14 de mayo de 2025, entra en vigor una nueva obligación legal para todas las personas que tengan contratada a una empleada del hogar: realizar una evaluación formal de riesgos laborales en su domicilio. No es opcional, ni decorativo. Es una exigencia legal recogida en el Real Decreto 893/2024, y ya está activa

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Jornada de 37,5 horas y desconexión digital: lo que las empresas deben preparar

Se avecinan cambios importantes en la jornada laboral. El Gobierno ha aprobado un Proyecto de Ley que reducirá la jornada semanal máxima a 37,5 horas sin bajada de sueldo y que, además, refuerza el derecho a la desconexión digital, endurece las sanciones y exige registros digitales fiables. Este cambio, aún en tramitación parlamentaria, afectará de

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El Supremo avala el uso de detectives para controlar abusos del crédito sindical

Hasta ahora, controlar el uso del crédito sindical era terreno delicado: cualquier vigilancia sobre un representante de los trabajadores podía ser vista como un ataque a la libertad sindical. Pero eso ha cambiado. La sentencia del Tribunal Supremo de 7 de mayo de 2025 avala el uso de detectives privados para verificar si un delegado

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¿Eres socio y administrador en tu empresa? El Supremo avala tu retribución en el IS

Hasta ahora, si eras socio y también administrador en tu empresa, pero tu cargo no estaba retribuido en los estatutos… Hacienda podía tumbarte la deducción de tu salario. Pero eso se acabó. El Tribunal Supremo acaba de emitir una sentencia que marca un antes y un después en la fiscalidad de muchas pymes y sociedades

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¿Vas a despedir por causas organizativas? Ojo: ahora los jueces exigen más

En plena transformación digital, automatización y reorganización de equipos, muchas empresas optan por despedir alegando causas organizativas. Pero atención: los tribunales están empezando a pedir algo más que una buena justificación. Quieren pruebas reales de que la empresa ha intentado recolocar al trabajador antes de despedirlo. ¿Qué está cambiando? Aunque el artículo 52.c) del Estatuto

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¿Un ERE justo antes del cambio de contrata? El Supremo lo tiene claro: hay que subrogar

Cuando una empresa pierde una contrata y se produce una transmisión de actividad, es habitual que surjan dudas sobre qué ocurre con los trabajadores. ¿Puede la empresa saliente hacer un despido colectivo justo antes del relevo? ¿Y si la nueva adjudicataria mantiene la actividad y recontrata a la plantilla? El Tribunal Supremo, en su sentencia

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Bizum, tarjetas y cuentas: así controlará Hacienda todos tus cobros desde 2026

Si tienes un negocio y usas tarjetas, Bizum o plataformas similares para cobrar o pagar, esto te interesa. A partir de enero de 2026, Hacienda reforzará el control sobre todos los movimientos realizados con medios electrónicos, según el nuevo Real Decreto 253/2025, publicado el pasado 1 de abril. Este cambio supone una ampliación de las

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