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UN TRABAJADOR NO PUEDE PERDER AUTOMÁTICAMENTE SUS DERECHOS A VACACIONES RETRIBUIDAS POR NO HABERLAS SOLICITADO

Un trabajador no puede perder automáticamente sus derechos a vacaciones retribuidas por no haberlas solicitado En una importante sentencia de 6 de noviembre de 2018, el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) se opone a que un trabajador pierda automáticamente los días de vacaciones anuales retribuidas a los que tenía derecho en virtud […]

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EL TRIBUNAL SUPREMO DECIDE QUE SERÁ EL CLIENTE EL QUE PAGUE EL IMPUESTO DE AJD EN LAS ESCRITURAS DE PRÉSTAMOS HIPOTECARIOS

El Tribunal Supremo decide que será el cliente el que pague el impuesto de AJD en las escrituras de préstamos hipotecarios El Pleno de la Sala del TS, tras dos días de deliberaciones, ha acordado por 15 votos a 13 desestimar los recursos planteados y volver al criterio según el cual el sujeto pasivo del

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FINANCIACIÓN DE LAS EMPRESAS A TRAVÉS DE ENISA (EMPRESA NACIONAL DE INNOVACIÓN)

Financiación de las empresas a través de ENISA (Empresa Nacional de Innovación) El Consejo de Ministros ha aprobado el acuerdo para la firma de tres convenios entre el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo y ENISA (Empresa Nacional de Innovación, dependiente de este Ministerio). Esta firma permitirá la liberación de los fondos 2018, destinados a

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¿CUÁNDO PRESCRIBE EL PLAZO PARA RECLAMAR ACCIONES DERIVADAS DEL CONTRATO DE TRABAJO?

¿Cuándo prescribe el plazo para reclamar acciones derivadas del contrato de trabajo? Un tema de gran importancia en el proceso laboral son los plazos de prescripción y caducidad a tener en cuenta a la hora de ejercitar las acciones. De acuerdo con el Estatuto de los Trabajadores, las acciones derivadas del contrato de trabajo que

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¿CÓMO PLANIFICAR LOS EFECTOS FISCALES DE LOS TRABAJADORES Y DIRECTIVOS DESPLAZADOS?

¿Cómo planificar los efectos fiscales de los trabajadores y directivos desplazados? Una planificación fiscal previa ayudará no solo a determinar la carga tributaria del desplazamiento, sino que también nos servirá para prevenir una serie de riesgos que subyacen cuando se produce la expatriación de un trabajador o directivo de la empresa. Estimado/a cliente/a: Si como

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NOVEDADES DEL ANTEPROYECTO DE LEY DE MEDIDAS DE PREVENCIÓN Y LUCHA CONTRA EL FRAUDE FISCAL

Novedades del anteproyecto de Ley de Medidas de Prevención y Lucha contra el Fraude Fiscal El Consejo de Ministros ha  informado el anteproyecto de Ley de Medidas de Prevención y Lucha contra el Fraude Fiscal, que incluye un amplio abanico de cambios, como la limitación del pago en efectivo que pasará de 2.500 a 1.000,

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¿ES DISCRIMINATORIO QUE EL PERMISO DE PATERNIDAD TENGA UNA DURACIÓN DE TIEMPO INFERIOR QUE EL DE LA MADRE?

¿Es discriminatorio que el permiso de paternidad tenga una duración de tiempo inferior que el de la madre? No. Así lo ha manifestado  el Pleno del Tribunal Constitucional en sentencia de 17 de octubre de 2018, señalando que la atribución del permiso por  maternidad, con la correlativa prestación de la seguridad social, a la mujer

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LO SOCIOS MINORITARIOS ¿PUEDEN SOLICITAR AL REGISTRADOR QUE NOMBRE A UN AUDITOR PARA QUE REVISE LAS CUENTAS DE LA EMPRESA?

Lo socios minoritarios ¿Pueden solicitar al Registrador que nombre a un auditor para que revise las cuentas de la empresa? De acuerdo con Ley de Sociedades de Capital, cuando una sociedad no está obligada a auditarse, los socios que representen al menos un 5% del capital (por sí solos o agrupados) pueden solicitar al registrador

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MEDIDAS LABORALES Y SOCIALES INCLUIDAS EN EL ACUERDO PRESUPUESTARIO DE 2019

Medidas laborales y  sociales incluidas en el acuerdo presupuestario de 2019 El Plan Presupuestario y el nuevo escenario macroeconómico que el Gobierno remitirá a la Comisión Europea, incluye medidas de política social destacando la actualización de las pensiones conforme al IPC real, la subida del SMI, equiparación del permiso de paternidad, la supresión del copago

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